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ANALISTA CPCM CONTROLE INICIAL PL

Descrição da vaga

Assegurar a integridade e a rastreabilidade das informações técnicas e de manutenção dos ativos industriais, garantindo padronização corporativa, suporte aos indicadores de confiabilidade e aderência às melhores práticas de gestão de ativos.

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar o cadastro e atualização técnica dos ativos industriais em conformidade com os padrões corporativos de taxonomia e criticidade, garantindo a estrutura hierárquica completa até o nível de componente.
  • Apoiar a implantação de indicadores de confiabilidade (MTBF, MTTR, Disponibilidade, Backlog, Índice de Preventiva, etc.) por meio da padronização e consistência dos dados no CMMS corporativo.
  • Elaborar, revisar e padronizar os planos de manutenção preventiva, preditiva e autônoma, considerando análise de criticidade, modos de falha e recomendações de fabricante.
  • Apoiar e atuar como facilitador do time corporativo, disseminando boas práticas do setor entre as unidades da companhia.
  • Acompanhar e garantir a atualização dos planos conforme resultados de análises de falhas e inspeções preditivas.
  • Contribuir para o desdobramento de estratégias corporativas de manutenção, consolidando informações de campo e histórico de intervenções.
  • Assegurar a organização digital e a rastreabilidade dos documentos técnicos (P&ID, datasheets, manuais, relatórios de inspeção, desenhos e listas de sobressalentes) vinculados aos ativos.
  • Apoiar a padronização corporativa das nomenclaturas, códigos de ativos e localizações entre as unidades industriais, fortalecendo a governança de dados da manutenção.
  • Garantir o vínculo entre equipamentos instalados e sobressalentes críticos, fortalecendo a confiabilidade do supply chain industrial.
  • Executar suas atividades conforme as normas e políticas de Segurança, Saúde e Meio Ambiente (SSMA), utilizando os EPIs e reportando desvios de risco.
  • Promover a disciplina operacional do programa 5S, visando organização, padronização e segurança nas áreas de trabalho.
  • Atuar de acordo com os valores corporativos, políticas e metas de confiabilidade, mantendo sigilo e zelo pelas informações e ativos sob sua responsabilidade.

Requisitos e qualificações

  • Formação Engenharia Mecânicas ou afins;
  • Disponibilidade para viagens (atuação corporativa);
  • Desejável experiência com PCM industrial ou manutenção industrial;

Informações adicionais

Benefícios: Vale alimentação; Plano de saúde (Unimed); Plano odontológico; Vale transporte; PPR; Gympass; Refeição na empresa.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: ENTREVISTA RH
  3. Etapa 3: ENTREVISTA GESTOR
  4. Etapa 4: CARTA PROPOSTA
  5. Etapa 5: Contratação

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