PEDREIRO
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Executar trabalhos de alvenaria, concreto e outros materiais, guiando-se por desenhos, esquemas e especificações e utilizando processos e instrumentos pertinentes ao ofício, para construir, reformar ou reparar prédios e obras.
Responsabilidades e atribuições
Executar, acompanhar e orientar em trabalhos de alvenaria, concreto e outros materiais, guiando-se por esquemas e especificações e utilizando processos e instrumentos pertinentes ao ofício, para reformar ou reparar prédios e obras;
Orientar e/ou preparar a mistura de cimento, areia e água, dosando as quantidades de forma adequada, para obter a argamassa a ser empregada nos trabalhos;
Executar e orientar serviços de acabamento e manutenção dos prédios e instalações da Empresa, reparando ou construindo pisos, paredes, vias de circulação, muros, escadas, firmando em conhecimentos gerais de construção civil e instruções superiores;
Confeccionar armações de ferro, para serem utilizadas em construções onde se emprega concreto armado;
Cimentar pisos, empregando concreto previamente preparado, ripas para efetuar as divisões, observando o necessário nivelamento;
Reparar telhados, substituindo calhas e telhas danificadas;
Zelar pelo uso e conservação de máquinas, equipamentos, acessórios e dispositivos, providenciando a limpeza e disposição em locais designados;
Executar outras atividades similares, conforme orientações recebidas;
Executar as atividades da função respeitando todas as normas e procedimentos de segurança, saúde e meio ambiente do trabalho, estabelecidos pela organização, bem como, utilizar constantemente todos os EPIs de uso obrigatório no desenvolvimento das atividades do cargo e do setor. Tendo a responsabilidade de informar ao seu superior imediato qualquer atividade que apresente risco a sua saúde ou dos demais colegas de trabalho;
Exercer as atividades em comum acordo com os valores, políticas, diretrizes, procedimentos e processos da empresa, sempre focando nas metas organizacionais, e mantendo sigilo e protegendo as informações da companhia;
Manter a disciplina no programa 5S, objetivando um trabalho seguro por meio da manutenção da organização, padronização e limpeza do ambiente de trabalho;
Zelar pelas propriedades da empresa sob sua responsabilidade, informando ao superior imediato qualquer problema ou avaria detectada.
Requisitos e qualificações
Ensino Fundamental Completo.
Informações adicionais
Benefícios: Vale alimentação, Plano de Saúde (Unimed), Plano odontológico, Vale transporte, Gympass, Edupass, Refeição na empresa.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Entrevista Gestor
- Etapa 4: Carta Proposta
- Etapa 5: Contratação
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