ESPECIALISTA DE DESCARBONIZAÇÃO ESG
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Desenvolver estudos e projetos e treinamentos voltados para a descarbonização, inventário de emissões e mudanças climáticas. Acompanhar normas e legislações, atuar quando houver desatendimento para melhoria dos processos, bem como adequar situações quando necessário e realizar demais atividades correlatas e inerentes ao cargo.
Responsabilidades e atribuições
Suportar a Gerência e Diretoria no planejamento e definição de estratégia de descarbonização;
Desenvolver estudos de Captura ou Utilização de Carbono;
Desenvolver os processos e indicadores voltados para mensurar o ciclo de vida do produto (ACV);
Calcular, publicar e acompanhar a certificação do inventário de gases de efeito estufa (GHG Protocol), escopo 1, 2 e 3.
Desenvolver e aplicar treinamentos para a organização;
Desenvolver modelo de gestão de riscos climáticos, seus impactos e contramedidas;
Analisar e desenvolver informações que contribuam no fornecimento de pareceres técnicos que auxiliem nas tomadas de decisões estratégicas, garantindo a plena eficiência dos processos e atividades em sua área de atuação;
Analisar dados, documentos e informações relacionadas às suas atividades, avaliando seus impactos e inter-relacionamentos com as demais atividades/processos das unidades de negócio;
Propor e implementar melhorias no processo de sua área de atuação, assegurando seu alinhamento aos objetivos e definições estratégicas da empresa;
Manter-se atualizado quanto às tendências de sua área de atuação e às novas ferramentas, recursos e tecnologias disponíveis no mercado;
Identificar e analisar problemas, propor soluções, estabelecer planos de ações e acompanhar a sua implementação em programas/projetos de grande porte interinstitucionais;
Executar as atividades da função respeitando todas as normas e procedimentos de segurança, saúde e meio ambiente do trabalho, estabelecidos pela organização, bem como, utilizar constantemente todos os EPIs de uso obrigatório no desenvolvimento das atividades do cargo e do setor. Tendo a responsabilidade de informar ao seu superior imediato qualquer atividade que apresente risco a sua saúde ou dos demais colegas de trabalho;
Exercer as atividades em comum acordo com os valores, políticas, diretrizes, procedimentos e processos da empresa, sempre focando nas metas organizacionais, e mantendo sigilo e protegendo as informações da companhia;
Manter a disciplina no programa 5S, objetivando um trabalho seguro por meio da manutenção da organização, padronização e limpeza do ambiente de trabalho;
Zelar pelas propriedades da empresa sob sua responsabilidade, informando ao superior imediato qualquer problema ou avaria detectada.
Requisitos e qualificações
Ensino superior completo;
Experiência profissional;
Pós-graduação completa.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: ENTREVISTA COM O RH
- Etapa 3: ENTREVISTA COM GESTOR
- Etapa 4: CARTA PROPOSTA
- Etapa 5: Contratação
Conheça o Grupo Inpasa
A Inpasa Brasil foi uma das primeiras indústrias de Etanol de Milho brasileiras, sendo hoje a maior produtora de combustível limpo e renovável à base de milho da América Latina.
Para cada número ou meta alcançada, está uma equipe de profissionais competentes. Em uma indústria arrojada como a nossa, ter profissionais treinados é uma conquista fundamental, é por isso que investimos em capacitações contínuas, além do bem-estar e da segurança de nossos trabalhadores, por meio de diversos benefícios.
Conheça mais sobre nós