JOVEM APRENDIZ
Descrição da vaga
O Programa Mais que Aprendiz é um programa de aprendizagem voltado para a preparação e inserção de jovens no mundo do trabalho.
Se você é um jovem que busca desafios, inovação, tem espírito de cooperação, energia e possui paixão por novos aprendizados, a Gigante Azul é a sua empresa! ⛽🌽
Queremos contribuir para a formação de jovens autônomos, que saibam fazer novas leituras de mundo, tomar decisões e intervir de forma positiva na sociedade.
Estamos com 05 vagas disponíveis, cadastre o seu currículo e aguarde as próximas etapas do processo seletivo.
Queremos sentir sua energia pulsando junto com a nossa! Trilhe seu próprio caminho! Vem ser Gigante Azul!🛢️🌽🚀
Responsabilidades e atribuições
Executam serviços de apoio às atividades de planejamento da produção. Interpretam o plano de trabalho da produção e programam o sequenciamento de linha. Alocam recursos conforme planejado, identificando gargalos. Acompanham a ficha crítica de equipamentos de produção e movimentação de mercadorias. Utilizam dados para propor melhorias. Identificam não conformidades e emitem relatórios. Trabalham de acordo com as normas técnicas, de segurança e meio ambiente.
Requisitos e qualificações
- Possuir idade entre 18 e 23 anos;
- Estar cursando ou já ter concluído o ensino médio/graduação no período noturno;
- Disponibilidade para atuar 04h diárias na fase teórica e 06h diárias na fase prática.
- Residir em Balsas/MA
Informações adicionais
- Vale Alimentação;
- Incentivo do Programa 5’S;
- Incentivo Educacional - Edupass.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Queremos lhe conhecer um pouco mais
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Contratação
Conheça o Grupo Inpasa
A Inpasa Brasil foi uma das primeiras indústrias de Etanol de Milho brasileiras, sendo hoje a maior produtora de combustível limpo e renovável à base de milho da América Latina.
Para cada número ou meta alcançada, está uma equipe de profissionais competentes. Em uma indústria arrojada como a nossa, ter profissionais treinados é uma conquista fundamental, é por isso que investimos em capacitações contínuas, além do bem-estar e da segurança de nossos trabalhadores, por meio de diversos benefícios.
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