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ANALISTA LOGISTICA BACKOFFICE JR

Job type: Effective

Work model: Onsite

Also for PwD

Job description

Realizar agendamentos em terminais de terceiros e clientes, prestar suporte no tange agendamentos de carga e nas demais operações correlatas ao frete rodo, fluvial e ferroviário.

Responsibilities and assignments

Realizar agendamento nos terminais de terceiro e clientes, dar suporte na operação para liberação da carga, através de portais de empresas terceiras (rodoviário, ferroviário, fluvial);

Realizar a liberação de cotas para que os transportadores realizem o agendamento das descargas;

Realizar baixa de estoque em trânsito no sistema ERP;

Controlar os agendamentos de carga e descargas (INPASA);

Realizar o cadastro de transportadoras em portais de descargas;

Interagir com equipe de transportadores e operações logística para resolução dos desvios nas agendas;

Interagir com equipe de contratação de frete para manter fluxo de cadência de descargaAtuar na falta de envio do ticket de descarga junto ao destinatário;

Tratar os desvios de programação através da ferramenta árvore de decisão;  

Realizar as tratativas dos desvios através do Escalation List;  

Analisar e tratar todos os alertas de programação transmitidos pelos sistemas; 

Realizar demais tarefas inerentes à função;

Executar as atividades da função respeitando todas as normas e procedimentos de segurança, saúde e meio ambiente do trabalho, estabelecidos pela organização, bem como, utilizar constantemente todos os EPIs de uso obrigatório no desenvolvimento das atividades do cargo e do setor. Tendo a responsabilidade de informar ao seu superior imediato qualquer atividade que apresente risco a sua saúde ou dos demais colegas de trabalho;

Exercer as atividades em comum acordo com os valores, políticas, diretrizes, procedimentos e processos da empresa, sempre focando nas metas organizacionais, e mantendo sigilo e protegendo as informações da companhia;

Manter a disciplina no programa 5S, objetivando um trabalho seguro por meio da manutenção da organização, padronização e limpeza do ambiente de trabalho;

Zelar pelas propriedades da empresa sob sua responsabilidade, informando ao superior imediato qualquer problema ou avaria detectada.

Requirements and qualifications

Ensino Superior Completo;

Process stages

  1. Step 1: Registration
  2. Step 2: Entrevista com Rh
  3. Step 3: Entrevista com Gestor
  4. Step 4: Carta Proposta
  5. Step 5: Hiring

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Para cada número ou meta alcançada, está uma equipe de profissionais competentes. Em uma indústria arrojada como a nossa, ter profissionais treinados é uma conquista fundamental, é por isso que investimos em capacitações contínuas, além do bem-estar e da segurança de nossos trabalhadores, por meio de diversos benefícios.